Assessment

O Assessment é um processo que pode ser utilizado em diferentes contextos e objetivos, como identificar talentos na organização para processos de sucessão, mudanças culturais e do negócio, planos de desenvolvimento, sendo uma excelente metodologia para apoiar na gestão dos colaboradores. Através da metodologia DISC Profiler, servimos para nosso clientes melhores possibilidade de resultados efetivos, como: